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Todo el equipamiento, servicios y soporte que necesitas

Disponemos de la experiencia, capacidad de suministro y disponibilidad, que tu organización necesita para poder ofrecer una solución completa de teletrabajo en el menor tiempo posible y con las máximas garantías.

Consultoría y asistencia 24/7

Nuestro equipo le ayudará en el diseño y planificación del despliegue de su solución de teletrabajo. Nuestro equipo se encuentra disponible 24/7.

Tecnología de vanguardia

Empleamos soluciones punteras adecuadas a cada caso. Descubra nuestra plataforma DaaS de última generación o las herramientas de productividad.

In-house o 100% externalizado

Desde una completa solución VDI in-house a nuestra plataforma DaaS desplegada en nuestro CPD acreditado conforme a la ISO 27001 y al ENS.

Solución integral

No hay mas paradas. Podemos proveer un puesto completo, desde la silla y el equipo, hasta circuitos FFTH dedidcados en todo el territorio nacional.

Solicita un estudio a medida completamente gratuito




    DaaSVDIAcceso remotoCloud nativeOtros



    Nuestros servicios Hacemos posible y asequible el teletrabajo para todo tipo de situaciones y organizaciones

    Escritorio remoto

    Como estar en la oficina pero sin salir de casa. Habilitamos el acceso remoto a sus puestos vía APP, RDP o Web, de forma segura, flexible y rápida.

    Acceso seguro

    Despliegues masivos de redes seguras, desde circuitos dedicados a VPN dedicadas, sin costes unitarios por puesto ni límites de capacidad.

    DaaS

    Escritorio como servicio, a medida y a demanda, directemente desde nuestro CPD. Sin infraestructura inmovilizada ni complejas implementaciones.

    VDI

    Diseño y despliegue de entornos VDI dedicados, tanto on premise como en nuestro CPD , para cualquier número de puestos, todo tipo de entornos y tipos de cargas de trabajo.

    Equipamiento y conexión

    Kits de teletrabajo completos y listos para utilizar. Teléfonos, cascos, portátiles, tabletas, incluso conexión de red propia, con cobertura nacional mediante 4G y FFTH.

    Soporte 24/7

    Asistencia técnica especializada en modo 24/7, formada por un equipo especializado, listo para reforzar tu equipo IT cuando más lo necesita, y disponible a cualquier hora.
    Elementos clave en el despliegue del teletrabajo Ponemos en común algunos de los equipos y servicios básicos

    Uno de los grandes retos de trabajar en remoto con un equipo es cómo organizarse. Son muchas las preguntas que hay que responder: qué herramientas usar, cómo comunicarse, cómo monitorizar el trabajo, de qué manera gestionar los proyectos que implican a varias personas.

    Existen diferentes recursos, herramientas e infindiad de posibilidades para incorporar en mayor o menor medida el teletrabajo. Son muchas las empresas que ya han dado el paso e introducido el teletrabajo como una práctica habitual dentro de la jornada de sus trabajadores.

    Uno de los retos más importantes del teletrabajo es la organización y distribución de tareas. Recomendamos mantener cierta disciplina y orden en la asignación de tareas, así como hacer regularmente Sand-up meetings, o reuniones de puesta en común.
    La clave de trabajar en remoto o de forma presencial, es comunicar. La solución para hacerlo sin interrupciones es utilizar herramientas de chat y esperar a que la gente te responda cuando pueda.
    La información debe fluir rápido y en tiempo real para ser productivos, pero no por ello se ha de sacrificar la seguridad ni la confidencialidad de los datos que se manejan.
    Existen soluciones tecnológicas que difuminan mucho el estar en la oficina junto a la impresora o en la playa junto a un cocotero. Es posible proporcionar desde un escritorio remoto hasta acceso al propio equipo en la oficina con acceso a las impresoras y teléfonos como si estuviéramos sentados en el cubículo.
    Beneficios del teletrabajo para la organización Las ventajas del teletrabajo no se limitan únicamente al trabajador

    Trabajar en remoto con un equipo es un reto. Pero es posible hacerlo de forma eficiente y conseguir que la productividad aumente de forma exponencial. Piensa en los ahorros en desplazamientos, en tiempo y en la mejora de calidad de vida que supone el trabajo en remoto.

    • Mejora de la productividad e implicación de los trabajadores
    • Resilencia de los grupos de trabajo frente a contingencias.
    • Mayor retención del talento
    • Respetuoso con el medio ambiente

    Más información Llámanos al: 902 88 44 25

    Solicita un estudio a medida y completamente gratuito sobre implementar u optimizar los procesos de teletrabajo en su organización. Nuestro equipo le asesorará en todo el proceso y acelerará la digitalización como nunca habría podido imaginar. Con soluciones punteras, seguras y asequibles.

    Pilar García Bejarano Dir. Comercial

    Lucía Mundina CEO / CO-FOUNDER

    Iván Arocas Ingeniero de sistemas

    Nacho del Rey Systems Engineer

    Conoce a nuestro equipo Estamos disponibles para ayudarle en todo el proceso

    Con una sólida experiencia en servicios gestionados, estamos especializados en la explotación y operación de infraestructuras. Contamos con más de 10 años de experiencia real, procedimientos depurados y buenas prácticas en la gestión de centros de datos e infraestructuras convergentes.

    Nuestro equipo ha completado cientos de migraciones y levantado miles de túneles VPN a lo largo de los años. Podemos ayudarle no sólo en el diseño y despliegue de su solución de teletrabajo sino también en la gestión y explotación desde nuestro equipo de 24/7. Hacemos que no tenga que preocuparse de ninguna incidencia o contratiempo que pueda retrasar o dificultar el trabajo de un equipo disperso geográficamente con horarios atípicos.

    Nuestro sistema de información se encuentra certificado por AENOR conforme a la norma UNE-ISO/IEC 27001:2014 de seguridad de la información y acreditado conforme al Esquema Nacional de Seguridad, RD 3/2010 de 8 de enero.
    Nuestro servicio está Certificado por AENOR conforme a la norma UNE-ISO/IEC 20000-1:2011 de Sistemas de Gestión de Servicios de TI.

    El teletrabajo en números Conoce algunos de los datos que lo respaldan

    Muchas empresas empiezan a implantar esta modalidad para aumentar la productividad. En un futuro cercano la opción del teletrabajo se convertirá en un derecho de todos los trabajadores. El ahorro en infraestructuras por parte de la empresa, hará de este modelo de trabajo el recurso más valorado para poder prosperar con rapidez. Las distancias en la ciudades cada vez son más grandes y evitar el trayecto al centro de trabajo supone un ahorro considerable para el trabajador. El aumento de los impuestos y de los carburantes hace insostenible el modelo tradicional. Trabajar desde casa es el futuro que viene.

    • Ahorro. Una empresa que adopta este sistema para sus empleados, ahorra en gastos de locales, gastos generales de oficina y mano de obra.
    • Productividad. Se ha reportado un aumento de la productividad de hasta un 40% por las empresas que han adoptado el teletrabajo. Se reducen las interrupciones comunes en el entorno de la oficina. 25 horas de teletrabajo equivalen a 40 horas de trabajo en oficina.
    • Motivación. Los empleados que se acogen a trabajar desde casa demuestran ser más responsables con los trabajos adjudicados y con los tiempos de entrega. La confianza del trabajador en si mismo también aumenta por saber que la empresa confía en él para este modelo de trabajo.
    • Retención de talento. Permite a los empleados mantener su puesto de trabajo que en situaciones normales tendrían que abandonar, como por ejemplo cuidar de sus hijos, padres enfermos.
    • Reducción del estrés. Los estudios demuestran que el nivel de estrés de los empleados se reduce significativamente y que al mismo tiempo la motivación y la satisfacción laboral aumentan.
    PRODUCTIVIDAD

    La productividad aumenta entre un 20 y un 40%.

    CONCILIACIÓN

    Una mejor conciliación familiar para el 78% de los trabajadores

    ESTRÉS

    Reducción del estrés aumentando la motivación y satisfacción laboral.

    AHORRO

    Cada trabajador ahorra una media de 57 minutos al día, 209horas al año.

    POSIBILIDAD

    Un 40% de los trabajos ya pueden realizarse en teletrabajo.

    MEDIO AMBIENTE

    Se ahorrarían el 74% de las importaciones de petróleo.

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